发布于: 2018年5月 | 职位编号: 237009

部门主管 - 武汉英特宜家 - Old Navy

全职 | 武汉市硚口区额头湾地区的P (2010)044号地块的荟聚 竹叶海购物中心 1-11-01-Su号商铺, 武汉, 湖北, CN 430035

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关于Old Navy

忘掉你所知道的老派行业规则。选择在 Old Navy 工作意味着您选择了一条不同的道路。从第一天起,我们就承载着让时尚大众化和让购物再次变得有趣的使命。我们让时尚走进千家万户,并为每个家庭,用爱创造一季又一季的高品质时尚必备品。 

1994年,我们的第一家店铺在旧金山开业,从此星火燎原。我们培养一支充满活泼个性、在快节奏的环境中茁壮成长的团队,在这里每个人都可以做最真实的自己。在这里,我们是一家人。

关于职位

主要职责:
作为店铺管理人员,我负责:

您的职责

  • 协助品牌大使获得有效指导,激励和认可
  • 向营运经理,服务与营运副店或店经理提供考勤记录,员工个人发展计划和年度团队绩效评估的反馈
  • 与营运经理,服务与营运副店或店经理就绩效问题进行沟通
  • 制定生产效率目标,监督和跟进品牌大使的进度
  • 通过实行公司既定的步骤,确保服务,陈列和运营标准达标
  • 监督,维护和遵循公司政策和规程
  • 确保店铺通过合规性审计
  • 根据公司要求履行部分SSL职责
  • 必要时,担负起其他管理职责:
  • 负责完成开早/关晚的SOP职责,包括开早/关晚的收银职责
  • 履行其他必需的责任
作为产品&市场主管,我负责:
  • 完成店铺减价、标识和市场物料的摆放
  • 遵守所有的SOP
  • 培训所有的品牌大使有关减价商品、标识和后仓的SOP
  • 了解并利用报表,指导减价、标识摆放任务
  • 遵循减价和标识摆放步骤指引的同时,确保工作效率、准确率达标。就成功点、机会点和解决方案与服务与营运经理或店经理沟通讨论,以提高销售
  • 配合服务与营运经理、店经理,确保陈列策略达到公司陈列展示要求和标价准确性要求,确保店铺为补货效率和后仓摆放负责
  • 配合陈列团队确保减价商品的的维护和灵活调整达到利润最大化的目的
  • 执行补货任务,引导指挥所有补货流程中的培训
  • 了解补货流程,利用报表给出陈列调整指引
  • 确保陈列效率,改善后仓组织结构,确保排班和生产效率达到要求
  • 配合陈列管理人员,确保正确地调整陈列商品
  • 负责后仓组织结构以及维护后仓标准
  • 当业务需要时,履行卖场/服务职责: 试衣间、收银台、卖场内

您的职位

职位要求:
  • 了解服装行业,喜欢零售环境,乐于与人打交道
  • 注重细节,有强烈的客户服务意识
  • 具备优秀的时间管理能力、协调能力和果断的决策力
  • 熟悉使用计算机
  • 拥有创造性思维,愿意接受和尝试新事物
  • 本科或同等工作经验者优先
  • 有零售工作及管理团队经验者优先
  • 具备较强的沟通能力
  • 负责管理销售区和库房,在工作中愿意吃苦,能适应倒班
  • 根据公司规定开/关店铺

 

 

Gap集团是一家为员工提供公平竞争环境的公司,并致力于打造无骚扰、无歧视的工作场所。我们致力于招聘、雇佣、培训和提拔各种背景的合格人员,并在不考虑任何受保护身份的情况下做出所有就业决策。2016 年,Gap集团连续第十三年被人权运动(Human Rights Campaign)评为最佳工作场所之一,并且因其在工作场所中所实现平等而成为2016年度Catalyst奖的唯一获奖者。

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